На Всероссийский конкурс образовательных учреждений и научных организаций в номинации «Моя законотворческая инициатива» отправлены три оригинальные работы. Они подготовлены активистами Молодежной общественной палаты при думе края.

В совет палаты поступило девять работ. Молодые парламентарии одобрили наиболее соответствующие требованиям конкурса. Независимо от его итогов, уже можно говорить о пользе, ведь темы, которые разрабатывались авторами, весьма актуальны.
Студенты Хабаровской академии экономики и права Д. Быстрова, В. Манухин и А. Новак подготовили - ни много, ни мало! - проект федерального закона «О квотировании рабочих мест для трудоустройства молодежи в Российской Федерации».
Изучив соответствующие международные документы, нормативно-правовую базу федерального и региональных уровней, они пришли к серьезным выводам. Несмотря на закрепление в Трудовом кодексе России принципа защиты от безработицы, законодатели оставили без внимания квотирование рабочих мест для молодежи. Закон «О занятости в Российской Федерации» также не урегулировал проблему. А тот факт, что в Санкт-Петербурге, Карелии, Архангельской, Волгоградской, Липецкой, Московской, Сахалинской областях приняты аналогичные законы, подтверждает необходимость устранения этого правового пробела.
Студенческий законопроект получился добротным, аргументированным. В нем вопросы по организации, условиям, порядку предоставления рабочих мест, полномочиям всех уровней власти, правам и обязанностям работодателей регламентируют 17 статей. Квоты устанавливаются для выпускников учреждений среднего и высшего профессионального образования, а также начального. В этом списке и дети моложе 18 лет, особо нуждающиеся в социальной защите, - сироты, выпускники детских домов, дети, оставшиеся без попечения родителей, освобожденные из воспитательно-трудовых колоний, состоящие на учете в комиссиях по делам несовершеннолетних.
Кроме того, авторы разработали изменения в некоторые федеральные законодательные акты. Например, они предлагают дополнить Кодекс об административных правонарушениях следующей статьей: «Отказ работодателя в приеме на работу молодого гражданина в пределах установленной квоты или отказ от уплаты компенсации в порядке, установленном правительством Российской Федерации, влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от двухсот до трехсот минимальных размеров оплаты труда». Соответствующие изменения предлагаются и в закон «О занятости населения в Российской Федерации».
Не менее актуальны другие две работы. Так, преподаватель военного института ФСБ А. Калдышев и курсант А. Изолитов предлагают внести дополнения в Уголовный кодекс, которые призваны обеспечить психологическую безопасность общества при недобросовестном (или заведомо ложном) информировании населения средствами массовой информации.
А студент медицинского колледжа С. Чабанов подготовил изменения в федеральный закон «Об альтернативной гражданской службе», которые обеспечат свободу выбора при призыве на воинскую службу.
За полтора года Молодежная общественная палата при краевой думе успела заявить о себе в полный голос. В ее активе - участие в законотворчестве, конкурсы научных работ, презентации палаты в хабаровских вузах, работа молодежных общественных приемных… Так что свое будущее молодые парламентарии строят сами.

Александр КИМ.